未来十年最紧缺的十大职业|未来十年最紧缺的职业有哪些

专业排名 2021-12-05 21:43:56

未来十年中最具潜力的十大职业是什么

未来十年中最具潜力的十大职业是：自媒体、游戏解说员、职业遛狗师、网络主播、腿模、软件开发人员、物理治疗师、护理人员、数据分析师、数字内容专家等。 1、自媒体今很多早期做自媒体的人都赚的盆满钵满，多则日赚几十万，少则日赚几百元，并...

未来十年最紧缺的十大职业

有很多的同学是非常想知道，未来十年最紧缺的职业有哪些，小编整理了相关信息，希望会对大家有所帮助！

1、资深金融分析师

金融分析师是一项奥妙而又金光闪闪的作业，男性从业人员普通是高富帅，女人从业人员普通是白富美，这就直接阐清晰清晰清晰清晰清晰清晰清晰明了这一岗位的薪资和人群，只需跨图这个作业，今后便迈入了金领一层。

2、新媒体运营

这儿所说的新媒体运营是指微信上大V或者有百万浏览量的自媒体平台，或者一些运营成功的草根大号，如今许多人在自媒体创业、运营、检验不同的商业形式，能做好新媒体运营的人群，他们都非常理解品牌、媒介、广告的的事儿。

3、挪动互联网工程师

挪动互联网工程师的薪资APP开辟、UI操持、IOS开辟等不同岗位的薪资有所区别，但那些阅历丰富、才能较强的工程师普通能够或者或者或者或者或者享用月薪2w+的待遇。

4、税务师
税务师作为维护国家税收利益的中坚力量，在税法改革日趋频繁的今天，显得愈发重要，税务师进入国家职业资格目录第50项，平均月薪10k-20k，税务总监年薪40万-100万，税务师已经成为新一代财务精英必备的证书。大家都知道在美国一直都有一种职业税务规划师，给客户定制财税规划，未来在我国或许也不乏财税规划师这一新兴岗位。
5、管理会计师
美国注册管理会计师，即cma，2009年CMA被外专局引进中国，得到了财政部、国资委、商务部的一致认可和大力发展，各行各业更是将CMA视为内部晋升的最佳标准，每年CMA的报考人数更是呈现出极速增长。且在人工智能的日趋强大，未来基层会计人员被取代也是迟早的事情，那么管理型人才会被更加重视，cma必会成为未来最热门的职业之一。

6、企业培训师

由于中国适龄劳动人口基数巨大，对此，国家对职业培训相当重视，催生各类热门职业证书考试。现今培训也成为企业管理的“重头戏”，许多企业为此一掷千金。因此，也催生了一个新的职业——企业培训师。由于一方面企业培训师人才紧缺，另一方面需求旺盛，企业培训师身价倍增，也被称之为“钻石职业”。

7、高级动漫设计师

从《魁拔》系列、《大圣归来》到《小门神》，虽然与欧美及日本相比还存在不小的差距，但我们仍可以清楚看到国内动漫水平不断提高，其产值的增长速度更是喜人！网络游戏、动漫电影、手机动漫等每年创造上百亿元的收入，更加证明了，动漫设计是未来最具有潜力的朝阳产业。高级动漫设计师也被称为名副其实的未来薪资最高的职业之一。前几年，因为我国高级动漫设计师人才短缺，从而制约这个行业的发展。未来几年，网络游戏制作与动漫制作在国内必将快速崛起！

8、汽车研发人才

随着国家对环保节能问题的重视，新能源汽车和智能汽车日益受到人们的青睐。尤其是最近几年，互联网企业纷纷投入大笔资金，抢占智能汽车市场。对汽车研发人才，也是不惜高薪，争相抢夺，可见专业人才之稀缺。

9、房地产营销人员

专家预测房地产、金融行业等以往强势的行业，在未来10年仍有许多新的职场机会。两大传统行业可能诞生的新机会在这些传统行业中，房地产策划师将会异军突起。对于一个地产项目而言，策划团队的创意对项目的推进会起很大的作用。从而使专门的房地产策划人员需求量大增。

10、基于计算机个性化数据分析人才

现在的企业越来越重视数据分析，可是传统的数据分析主要是通过已有的标准化计算机软件来进行。而每个企业的情况千差万别，这就使得能够利用计算机进行个性化数据分析的人才需求量大幅度上扬，该机构调查数据中显示，90%以上的企业对这类人才是有需求的，并愿意支付20万以上的年薪。