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人力资源管理属于工商管理吗(人力资源管理属于工商管理类还是公共管理类?)

高考新闻 2022-03-20 19:12:50

人力资源管理属于工商管理吗

人力资源管理属于工商管理。人力资源管理主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能,涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬,更多参考信息由小编为你整理了详细内容,欢迎浏览了解。

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  人力资源管理属于工商管理吗

  人力资源管理属于工商管理。人力资源管理主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理等方面的基本知识和技能,涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个方面,进行企业人员的招聘、甄选、培训、考核、劳动关系管理等。

  课程体系

  《公司组织与管理》、《人力资源会计》、《人力资源招聘与录用》、《应用心理与管理》、《培训与开发管理》、《金融会计学》、《劳动关系管理》、《员工关系管理》、《劳动关系与劳动法规》、《人力资源信息化管理》 部分高校按以下专业方向培养:发制品、国际人力资源管理。


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相关问答

人力资源管理属于工商管理类还是公共管理类?

问:我选公共管理和工商管理,审核均未通过,是什么原因呢详细

人力资源管理属于什么类?工商管理还是公共管理?...

答:主要看学校的院系设置,设工商管理学院(系)的,则人力资源管理专业属工商管理。本科里面人力资源管理属工商管理的二级科目。没有设工商管理学院(系)的学校,我想人力资源管理专业放到人文科学都有可能,公共管理更不在话下。,详细

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